Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме штат до 100 человек в ед.лице Прием, переводы, увольнения, отстранения от работы, смена персональных данных работников. Формирование и ведение личных дел работников, карточек Т-2. Заполнение, учет и хранение трудовых книжек и соответствующих журналов. График отпусков (ведение, отслеживание очередности, контроль соблюдения) Оформление трудовых договоров и доп.соглашений. Оформление листов нетрудоспособности, отпусков по БИР и ОПУХ (подготовка комплекта документов для выплаты пособий) Работа с графиками сменности и табелем учета рабочего времени Взаимодействие с ПФР (организация перехода на электронные трудовые, формирование СЗВ-ТД, СТД-Р, подготовка к сдаче по СБИС, формирование СЗВ-К по запросу) Разработка должностных инструкций, локальных нормативных актов по юрид.лицу. Взаимодействие с руководителями отделов и подразделений Консультация руководителей отделов и сотрудников по вопросам трудового законодательства Автоматизация процессов КДП (график отпусков, табель, учет мигрантов и сроков документов) Миграционный учет иностранцев, уведомления МВД Подбор линейного персонала, проведение первичных собеседований, адаптация персонала Ведение воинского учета |