Подсобный рабочий

№ 11782566  ·  30 мая 2024, 08:28  ·  127 просмотров

Прямой работодатель

ООО "Дмитровский мебельный комбинат"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Дмитров, Ул. Бирлово поле, дом 23, строение 1   –   на карте

Заработная плата

до 57 500 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Построй карьеру в самом крупном предприятии Дмитрова, стань частью нашей команды!

Мы предлагаем:

- Работу в компании, которая уже более 20 лет на российском рынке и занимает лидирующие позиции в области производства мягкой мебели

- Стабильную работу и карьерный рост

- Официальное трудоустройство со всеми социальными гарантиями в соответствии с ТК РФ

- Полный соц.пакет

- График работы 5/2 с 8.00 до 17.00

- Комфортные условия труда

- Удобную спец.одежду

- Оборудованные места для приема пищи

- Скидки на продукцию компании

- Корпоративные подарки для детей и сотрудников

- Премирование сотрудников в связи с юбилеем

- Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях

Обязанности

- Уборка пылесосом пола столярного цеха, 2 раза в день

- Сбор и сортировка поддонов

- Удаление отходов производства

- Получение материалов на складе МТЦ


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

- Внимательность, аккуратность, ответственность, обучаемость

- Также готовы обучать и рассматриваем кандидатов без опыта работы, проводится обучение за счет предприятия на рабочем месте с оплатой ученического периода


Специалист склада

55 000 – 60 000 руб.

Дмитров

Оператор 1С

от 60 000 руб.

Дмитров

Водитель категории С, Е

90 000 – 180 000 руб.

Дмитров

Музыкальный руководитель

договорная

Дмитров

Специалист по сертификации и стандартизации продукции

от 60 000 руб.

Дмитров

Главный инженер

от 110 000 руб.

Дмитров

Наладчик технологического оборудования

от 65 000 руб.

Дмитров

Ведущий специалист по охране труда

120 000 руб.

Дмитров

Помощник в швейный цех (разнорабочий)

от 40 000 руб.

Дмитров

Слесарь сборщик

от 50 000 руб.

Дмитров


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!