Инженер отдела развития дистанционных методов мониторинга лесов

№ 3176819  ·  31 мая 2024, 11:21  ·  152 просмотра

Прямой работодатель

ФБУ "Рослесозащита"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Пушкино, Ул. Надсоновская, дом 13   –   на карте

Заработная плата

30 000 — 33 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

С 9.00 до 18.00, дополнительный отпуск 14 календарных дней за ненормированный рабочий день

Обязанности

Выполнение работ по дистанционным наблюдениям за санитарным и лесопатологическим состоянием лесов. Апробация перспективных методик, методов, технологий в области геоинформационных систем и дистанционного зондирования Земли

Создание картографических материалов отраслевого назначения в геоинформационных системах. Обслуживание навигационных приборов в части установки и настройки работы с картографическими материалами и материалами дистанционного зондирования Земли.Подготовка отчетных, справочных и аналитических материалов по профилю отдела.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Образование высшее. Стаж работы в области геоинформационных систем и дистанционного зондирования Земли на инженерно-технических должностях. Знание принципов и методов дистанционного зондирования Земли, навыки обработки и дешифрирования данных дистанционного зондирования, создания тематических продуктов на их основе, создания и работе с картографическими материалами отраслевого назначения в геоинформационных системах, навигационными приборами


Помощница по хозяйству

50 000 – 60 000 руб.

Пушкино

Укладчик/фасовщик

до 90 000 руб.

Пушкино

Системный администратор С++

договорная

Пушкино

Горничная для уборки коттеджей

1 500 – 2 000 руб.

Пушкино

Продавец-кассир в магазин

до 47 000 руб.

Пушкино

Руководитель продаж

от 80 000 руб.

Пушкино

Электрогазосварщик

договорная

Пушкино

Мастер по замене и установке счетчиков воды

от 85 000 руб.

Пушкино

Грузчик

от 75 000 руб.

Пушкино

Уборщица

20 000 руб.

Пушкино


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!