Монтажник слаботочных систем

№ 11792616  ·  31 мая 2024, 10:24  ·  154 просмотра

Прямой работодатель

ИП Шестаков С.О.

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Звенигород   –   на карте

Заработная плата

90 000 — 250 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Обучение

Условия

Наша компания занимается телекоммуникационными слаботочными электро-монтажными работами. Мы являемся крупнейшим представителем в данном направлении по Москве и Московской области.

В связи с расширением компании, набираем дополнительный штат сотрудников.

Если вы готовы работать и зарабатывать-добро пожаловать в нашу команду!

Опыт работы не требуется, готовы всему обучить и сделать Вас профессионалом!

-Обеспечиваем стабильный поток заказов (без самостоятельного поиска клиентов)

-График 5/2, не нормированный рабочий день.

-Трудоустройство официальное.

-Работа разъездного характера.

-Компенсация ГСМ

-З/П ОТ 90 000, потолка по заработку нет, все зависит от вас!

Звоните!!! Ежедневно с 9.00 до 19.00, кроме Сб и Вск.

Обязанности

Установка и обслуживание спутникового и эфирного телевидения, 4G интернета


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Водительские права

Категория B

Требования

Наличие автомобиля

Добросовестность


Домработница

40 000 руб.

Звенигород

Врач-педиатр в отделение организации медицинской помощи в детских садах и школах (г. Звенигород)

от 80 000 руб.

Звенигород

Санитарка

от 20 000 руб.

Звенигород

Оператор call центра на дому

30 000 – 65 000 руб.

Звенигород

Автомеханик / Автослесарь (коммерческий транспорт)

130 000 – 230 000 руб.

Звенигород

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрообуродования

50 000 руб.

Звенигород

Инженер по организации эксплуатации и ремонту зданий и сооружений

от 42 000 руб.

Звенигород

Монтажник слаботочных систем

90 000 – 250 000 руб.

Звенигород

Помощник бухгалтера

до 40 000 руб.

Звенигород

Портной

50 000 – 70 000 руб.

Звенигород


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!