Начальник КИПиА

№ 12023800  ·  22 мая 2024, 11:15  ·  40 просмотров

Прямой работодатель

ПАО АКБ "АВАНГАРД"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

ЛМС   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Проживание, питание

Условия

Место работы:Вороновский завод по производству солода д. Львово (п. Вороновское);

Заработная плата по результатам собеседования;

Доставка служебным транспортом из г. Подольск, г. Троицк, Ватутинки, пос. Вороново, Рогово, Чернецкое;

Компенсация аренды квартиры;

График работы 5/2 с 09:00 до 18:00;

Бесплатное питание;

Оформление согласно ТК РФ.

Обязанности

Обеспечение бесперебойной и эффективной работы систем автоматизации, КИПиА;

Организация выполнения производственных планов по техническому обслуживанию и капитальному ремонту КИПиА и систем автоматизации;

Обеспечение эксплуатации, технического обслуживания и ремонта измерительного оборудования солодовенного производства, элеватора, лаборатории;

Организация и контроль работ по метрологическому обеспечению производства, калибровке и поверке средств измерений;

Формирование бюджета отдела. Своевременный заказ и отслеживание поступления комплектующих материалов и оборудования;

Руководство отделом КИПиА.

.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 2 лет

Требования

Опыт обслуживания систем автоматики промышленного технологического и энергетического оборудования;

Опыт сопровождения проектов по внедрению КИПиА, аналитического измерительного оборудования (газоанализ, контроль техпроцессов и т.д.)


Токарь

от 80 000 руб.

ЛМС

Врач-терапевт участковый

от 148 000 руб.

ЛМС

Специалист в отдел продаж банка

от 63 400 руб.

ЛМС

Дворник

от 45 000 руб.

ЛМС

Врач-педиатр участковый

от 148 000 руб.

ЛМС

Укладчик-упаковщик

40 000 – 50 000 руб.

ЛМС

Техник-электромеханик

от 74 000 руб.

ЛМС

Ассистент специалиста-разработчика

до 70 000 руб.

ЛМС

Медсестра по массажу

45 000 – 55 000 руб.

ЛМС

Технолог

до 70 000 руб.

ЛМС


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!